近日，北京常春藤医学高端人才联盟主席吴永波代表联盟与天津市蓟州区人民医院签订“泌尿外科医疗技术帮扶”协议。常春藤联盟将在临床诊疗、科研教学、人才培养、学科发展等多方面给予蓟州区人民医院技术帮扶，促进医疗、教学、科研等综合实力的进步提高，更好地服务于蓟州区人民群众的身体健康。出席签约仪式的有，北京常春藤医学高端人才联盟主席吴永波与泌尿外科专家团队成员朱宏建主任、黄晨主任；天津市蓟州区卫健委书记、主任张轶国，副主任孙奇亮；蓟州区人民医院书记谢光普，院长李继东，副院长杨淑霞，院党委委员、应急办主任高继良，医务部主任黄文辉，泌尿外科主任赵富强及综合内科、儿科、皮肤科、骨二科、眼科等科室负责人。

常春藤联盟主席吴永波在签约仪式上简要介绍了联盟五年来的发展情况，同时对联盟“以人才培养为核心的专家组团式帮扶模式”进行了全面的阐述。

吴永波说，常春藤联盟与蓟州区医院的合作起始于2014年的心内科帮扶项目，经过2年多的历程，双方的友谊逐渐加深。在区卫健委张主任的大力支持下，在谢书记和李院长新一届医院领导班子的配合下，此次泌尿外科合作项目在原有的合作基础上进行得很顺利，前期双方进行了充分的沟通，对此项目充满期待。希望在三年合作期结束时能够留下一支“带不走的高水平泌尿外科医疗队”，让本院的水平真正与北京接轨，让蓟州区人民在泌尿外科手术方面享受到等同于北京的优质服务。

蓟州区医院谢光普书记在发言中表示，我首先向出席本次签约仪式的吴主席和常春藤联盟泌尿外科专家团队致以热烈的欢迎和诚挚的感谢。随后谢光普向与会嘉宾介绍了医院的情况：蓟州区人民医院始建于1949年，2015年10月迁至新址，现开放床位1000张，为三级甲等综合医院。2016年以全国第一的优异成绩通过了国家级胸痛中心的认证，2018年又通过了首批国家级示范卒中防治中心认证，受到社会各界和患者的一致认可及高度评价。蓟州区人民医院愿意接纳社会力量对医院的人才智力支持和技术帮扶，愿意为各位专家搭建施展才华的机会和舞台。蓟州区人民医院泌尿外科成立于2009年，技术力量仍有待进一步提升，亟需与常春藤联盟合作。谢书记说，他坚信，通过后续的合作一定能极大地推动泌尿外科的建设与发展，提升泌尿外科诊疗服务水平，让蓟州百姓近距离感受到来自北京大医院知名专家的健康关怀，更让我们能够通过分专业、深层次的对接交流分享常春藤各位专家的学术前沿成果，更多新理念、新知识、新技能在我院得以传播，扩大我院泌尿外科在周边地区的影响力。谢书记表示，他期待着今天的签约活动能够成为我院泌尿外科与常春藤的合作、沟通与联系进一步扩大与加深的良好开端，加速实现双方协议约定的优势互补、相互促进、共同发展的目标！

 蓟州区医院李建继东院长在发言中，代表蓟州区人民医院作出承诺：

01倚重北京常春藤医学高端人才联盟的影响力和技术力量，加速推动医院泌尿外科发展再上新台阶。借重北京优势资源，继续践行医改提出的“大病不出县”、让百姓在家门口就能享受到一流专家诊疗服务的目标，通过规范流程、强化制度建设、完善技术标准，按照标准化工作流程制定技术诊疗规范和临床路径，让诊治更规范、更有效，让诊疗能力和学科水平达到天津地区同级别医院领先水平。下一步，我院泌尿外科将在常春藤联盟的技术指导和支持下开展前列腺癌手术等项目，双方共同努力，使一些项目成为天津市乃至国家一流水平。

02以此次签约为契机，进一步拓宽双方合作领域。在心内科、泌尿外科等基础上，迅速启动皮肤科、内分泌科、骨科等学科与常春藤联盟的合作，真诚希望专家团队扶持、帮助我院各临床科室改进理念，进一步提升技术，把先进的管理理念、一流的技术、成熟的经验带给科室、带给医院，建立规范的专科常见病、多发病治疗的标准化诊疗流程，提升本专业疑难病例的诊疗水平，按照科室管理流程、人才培养流程和科室人员特长进行分工，因材施教开展人才梯队培养，为科室陪带出一支过硬的技术队伍，培养1-2名学科带头人，提升学科知名度，实现本专业诊疗领域诊疗能力的全面提升。

03严格遵守双方协议，认真履行责任义务，为常春藤专家在我院工作、生活提供一切必要的支持，让专家们开心工作、放心工作、愉快生活。

04加强品牌建设，强化品牌效应。我院将进一步加大宣传力度，通过微信平台、院报、蓟州报、电台、电视台等多渠道相结合的方式，让蓟州更多百姓了解常春藤联盟专家们严谨的态度、高超的技术、执着的精神、广博的专业知识和娴熟的操作技能。我可以负责任地说，常春藤联盟正深深地影响着我院科室的每一位成员，给我们带来前沿的医学理念、科学的管理知识、先进的医疗技术，从而实现双方医疗资源、宣传传播、学术交流、医疗数据资源等共享的最终目标。

蓟州区卫健委张轶国主任代表蓟州区卫健委向合作双方表示祝贺，并回顾了常春藤联盟2015年与区卫健委签定的合作框架协议，明确表示经过2年多的合作，已具备了扎实的合作基础：

1、他特别提到，区医院心内科通过联盟专家的坐诊、陪带、查房、授课，使学术能力和水平得到显著的提高，基本上形成了一个固定的就医群体。现在，只要是联盟专家来院坐诊的时候，患者的就医热情就非常高，对联盟专家的水平和区医院心内科信任度大大提高。

2、从区卫健委的角度看，双方的合作政策逐渐成熟，特别是京津冀协同发展带来的一些政策优势和医务人员执业政策的放宽，打破了一些阻碍合作深入发展的瓶颈，这也为今后的顺利合作打下了基础。

3、在区委区政府的支持下，区医院硬件条件逐年提高，医学人才引进政策也大大放开，为下一步深入合作提供了动力。

4、除了本次签约的泌尿外科，下一步区医院将与联盟展开合作的几个科室，包括骨科、皮肤科、内分泌科，都将实现跨越式发展，以高端技术的引进作为将来发展的后盾。这些科室虽然目前还有很多薄弱环节，但正如继东院长所说，以后还有很大的与常春藤联盟的合作空间。区领导在关心着、全区人民都在看着：医改的目标能否实现、“90%的病人留在蓟州区医院看病”能否实现，这是将来的发展方向。我想，随着心内和泌外合作的加深和其他方面的合作，我对将来 事业的发展、对与常春藤联盟合作的成功，抱有极大的信心。

最后，联盟专家、泌尿外科副主任医师朱宏建发表了感言，他表示很高兴接受常春藤联盟帮扶项目的委托，与常春藤联盟的合作就是要造福当地百姓，让蓟州百姓在家门口就能享受到首都北京的医疗资源；同时专家团队愿意帮助区医院的医生尽快提高专业技术水平，用三年时间建立一支“带不走的医疗队”，让他们能够踏踏实实地用学到的技术为当地百姓服务。

签约仪式结束后，朱宏建、黄晨两位专家在区医院泌外科赵富强主任的陪同下，视察了科室情况和手术室设备，并现场为慕名而来的患者做了义诊。

吴永波主席还应邀为区医院全体中层干部做了题为《医学人文教育需要贴近医生切身利益》的专题医院管理讲座，受到了区卫健委领导、区医院领导和全体参会人员的一致好评。