2015年4月18日，第一届“常春藤”健康论坛在湖州南浔古镇正式召开。此次盛会，联盟秘书处及各方筹划近半年，力求为大家奉献一场“精致”的论坛。下面就为大家介绍一下论坛第一日的精彩内容。

常春藤健康论坛召开

浙江省湖州市卫计委主任施会龙先生致欢迎词

浙江省湖州市南浔区区长吴继平先生致欢迎词

　　4月17日，联盟的专家老师、朋友们从全国各地赶赴南浔古镇。4月18日，13：30分，第一届“常春藤”健康产业论坛正式召开。联盟秘书长王敬民先生上台主持论坛的开幕式。随后，联盟主席吴永波先生上台表达了对各界朋友到来的衷心感谢，并申明了联盟举办此次“常春藤”健康论坛盛会的初衷和举办的意义。浙江省湖州市卫计委主任施会龙先生、浙江省湖州市南浔区区长吴继平先生先后上台致辞，对联盟专家的到来表示热烈欢迎。

　　下午13:50分，中国人民大学校务委员、世界经济研究中心主任、经济学院让·莫奈讲席教授黄卫平先生首先上台做专题讲演。黄卫平教授的演讲主要围绕“新常态下的健康产业”来展开，黄教授幽默风趣的语言不时博得满堂的大笑和热烈掌声。黄教授讲到在2015年，“新常态”将成关键词。同时，黄教授结合经济学以及国内外现状，为大家阐述了“新常态”的由来和定义，并表示“认识新常态，适应新常态，引领新常态，是当前和今后一个时期我国经济发展的大逻辑”。黄教授指出，在新常态的大背景下，中国的健康服务业却仍处于起步阶段。据世界卫生组织数据显示，2010年中国医疗卫生支出总额为2933.91亿美元，仅为美国的10%左右；人均健康支出仅为218.8美元， 不足美国的5%，距离全球人均健康支出距离较大，仅为全球人均健康支出的五分之一左右，具备巨大的增长潜力。

　　北京常春藤医学高端人才联盟主席、阜外心血管病医院心血管外科管委会副主任兼医务处副处长吴永波先生主讲了“医疗健康NGO组织在健康产业中的发展”。吴主席指出，2015年医疗产业步入快速发展期，但是却面临着卫生资源不足、质量不高、结构布局不合理等突出问题，看病难、看病贵仍是亟需解决的问题。但是随着政策的日趋开放，环境的逐渐成熟，医疗产业也有了新思路、新模式，例如公立医院扶持民营医院、医师多点执业、出现医生集团等等。在新技术的带领了，移动医疗、云医院、远程诊疗也开始走进大家的视野。但这一切仍有个突出问题亟待解决——那就是人才的问题。随后，吴主席就以联盟帮扶的例子，深入解析了联盟如何用自己的方法来解决医院“人才短缺”的问题。在演讲的过程中，吴主席详细的介绍了联盟的帮扶计划以及目前取得的成果，这也充分证明了联盟目前走的路是正确的路。

　　国际健康自护理学会执行主席、国际健康自护理学会创始专家、著名芳香疗法专家任澎女士发表了关于“芳香疗法在中国的发展”的演讲。任澎女士介绍了芳香科学的发展，以及芳香疗法对人们健康的帮助。任澎女士还结合了国外多个案例深入浅出的讲解了芳香疗法的实际应用价值。最后，任澎女士还特别向大家介绍了国际性专业芳香疗法公益项目-绿洲计划和国际健康自护理学会的详细情况。

　　金旅太和（南浔）投资有限公司副总经理范小天先生主要介绍了南浔国际香草园项目。范小天先生从地理位置、文化古韵、交通条件、客户定位、项目特色等多个方面介绍了南浔国际香草园项目。

　　在大会的召开过程中，还传来了一个意外的喜讯：常春藤联盟与金旅太和（南浔）投资有限公司宣布签订合作框架协议书。双方约定，将在金旅太和（南浔）投资有限公司开发的项目中，开展多方面的健康医疗咨询及专业服务事项。

　　太原市人民医院院长、太原市第十三届人大常委魏正琍女士结合太原市人民医院具体情况，解析了如何深化医药卫生体制改革来助力健康产业的发展。魏正琍女士从“建立完善村医进退流转机制，夯实农村三级医疗卫生服务网底”、“推进城市优质医疗资源下沉，建立分工协作机制”、“以“取消以药补医”为关键，全面推进县级公立医院综合改革”、“实施“百院兴医”工程，探索城市公立医院综合改革”四个方面展开介绍，其中重点讲述了医联体建设。魏院长介绍到，太原市人民医院与北京常春藤医学高端人才联盟，以特聘主任形式，对太原市人民医院的优势学科进行了全方位帮扶。

　　黑龙江省农垦宝泉岭管理局中心医院区域医疗联合体理事长、宝泉岭中心医院院长王学生先生结合宝泉岭中心医院的发展历程浅谈了企业医院的发展战略。王院长首先介绍了宝泉岭中心医院的地理位置以及医院概况，指出了当前许多医院面临的“小医院看不好病，大医院看不上病；老百姓看病难，小医院生存难”的问题，随后王院长提出了常见疾病区域救治、急难危重专家救治、疑难重症联合救治的思路。王院长就联盟与宝泉岭中心医院的帮扶，具体阐述了这一思考的主要运作模式。

　　大庆市卫生系统党委书记、市卫生局局长、市卫生监督所所长康立权先生发表了题为《架金桥，结名院 开放办医，努力实现病有良医》的演讲。康局长重点阐述了大庆市医院与国内外医院的对接情况，指出自2011年大庆启动与名院名医共建工作以来，国内外72所医院、医学高校和科研院所，涉及内分泌、心内科、骨科、皮肤科等32个专业领域的41名院（校）长、147名医疗技术专家参加了医疗共建会议。康局长也指出在开放办医的过程中，他们也遇到了一些问题和困难，在此诚恳希望医疗机构和各位专家与大庆医疗开展多层次、多方位的合作，欢迎大家到大庆做客。

　　来自重庆三峡中心医院心脏外科的副主任医师赖登祥先生怀着一颗感恩的心分享了在西部区县级医院建设心脏外科团队的经验。赖先生详细阐述了三峡中心医院心脏外科的独立之路，可谓历经艰辛。在演讲中，赖先生也不断的表达着对联盟主席吴永波先生对三峡中心医院心脏外科帮助的感恩之情。

　　最后，北京常春藤医学高端人才联盟副主席、北京抗癫痫协会理事、地坛医院院长助理、地坛医院神经内科主任黄宇明先生讲述了常春藤联盟医院发展策略的思考。黄主任剖析了联盟的优势为三点：医学专家团队、跨界精英团队、合法社团组织。同时，目前的大环境也可谓占尽天时、地利、人和。黄主任还指出，联盟应在将来建设联盟医院，实现共享病房资源、共享护理平台。在发展模式上，实现企业式经营，以此来有效促进联盟可持续性的发展。

　　至此，联盟第一天的会议议程圆满结束。随后，联盟的专家老师们参加了盛大的欢迎晚宴，吴永波主席、李玉成老师、许建屏老师、宗兰老师、太原市人民医院院长魏正琍女士、南浔区叶理中书记等还现场上台高歌，为大家奉献了一场视听大宴。

　　明天，我们将继续为大家带来“常春藤”健康论坛的更多精彩大会内容。